Gewinnzuwachs, der Treffpunkt der Führungskompetenzen, management consulting, der Hochbegabten und Intellektuellen >115 IQ im privaten Zirkel.
Delegieren statt diktieren - Nähe und nötige Distanz zu Untergebenen.. Wenn doch Alle so wären, wäre das Leben ganz einfach? ..Motivation als Führungsstil erfolgreich anwenden....Hirarchische Grundprinzipien der Betriebsführung verändern und innovative Erfahrungen einbringen und auf höchster Ebene international austauschen...In Gesprächen und Diskussionsrunden neue Führungsprinzipien lehren und lernen... Emotionale Intelligenz .. Lesen zwischen den Zeilen...Psychologische Menschenführung ..Marketing und Promotion...Intelligenz außerhalb der Hochschule und ihre Akzeptanz, wie lernt man lernen ...Förderung und Nutzung sozialer Netzwerke , soziales Engagement fördern..
Gewinnzuwachs ist seit 2003 in Rheinland-Pfalz tätig als Plattform für Bildung, management consultant, Führung und Innovation im privaten Kreis. Wir begrüßen nach mehr als 2 Jahre verlängerter Wartezeit (Corona) 3 neue Vollmitglieder! Stand 1. August 2022. Unsere MitarbeiterInnen/Mitglieder bieten qualitativ äusserst hochwertige Diskussionsrunden und Treffen an, zu der Sie auch selbst als Vollmitglied einladen können. Nehmen Sie teil an Gesprächsrunden im privaten Kreis, im akademischen Zirkel unterschiedlicher Themengebiete..
Ich kenne Dich weil.....ich lerne dich kennen, weil....
ich mit Dir kommuniziere....ich Dir einen Kontakt vermittle.....ich von Deinem Fachwissen profitiere ...mein Fachwissen weiter gebe....meine Erfahrungen mit Dir austausche .... wenn nötig, auch anonym bleiben kann gegenüber den anderen Teilnehmern
Sind Sie Erfolgsverhinderer oder Erfolgstreiber? Betriebspsychologie erfolgreiche Wege für mehr Effizienz und Erfolg. Wie motiviert man richtig? Krankheitsfälle Burnout-Syndrom verhindern...Streng aber nicht erfolgreich? Intelligenz als Wahrnehmungsgeber ...Hat Ihr Hirn noch Kapazitäten frei? Dann treffen Sie uns bei Gesprächsrunden, wir freuen uns auf Sie.
Nutzen Sie diese Plattform nicht nur für Führungskräfte, Mediatoren und verantwortliche führungsrelevante Beschäftigte kostenlos und im Erfahrungsaustausch. Über weitere Mitgliedschaften entscheiden die Mitglieder selbst. Die Vollmitgliedschaft erfolgt erst nach einem Jahr Bewährung in der Mitgliedschaft und unter Berücksichtigung der Einverständnis aller Vollmitglieder. Die Mitgliedschaft und unser Service ist und bleibt kostenlos. Nur Vollmitglieder bestimmen die Aufnahmen neuer Vollmitglieder. Sie können auch von Vollmitgliedern vorgeschlagen werden. Bestimmen Sie den Kreis Ihrer Diskussions- und Gesprächsteilnehmer selbst.
